Selbstorganisation - Teamentwicklung und agiles Mindset

Leistungsstarke Teams, die ihre vorhandenen Kompetenzen und Ressourcen optimal nutzen, sind in allen Organisationen und Unternehmen erwünscht. Selbstorganisation verspricht dabei ein enormes Potenzial, das nicht nur für Projekte wichtig ist, sondern auch für innovative, produktive und effektive Arbeitsweisen in anderen Bereichen. Die praktische Umsetzung von Selbstorganisation beginnt dabei immer mit der Einstellung und dem Mindset jedes einzelnen Mitglieds einer Gruppe.

In diesem Modul trennen wir Theorie und Praxis voneinander. Unabhängig von Ort und Zeit kannst Du ein WBT (Web Based Training) bearbeiten, das aus Lernvideos und einem individuellen Workbook besteht. Dieses Training wird Dir umfassendes Wissen zu allen relevanten Themen der Selbstorganisation und Teamentwicklung vermitteln.

Das Herzstück des Seminars liegt jedoch im Praxisteil. An 3.5 Präsenztagen werden wir gemeinsam erleben, wie unterschiedliche Persönlichkeiten mit individuellen Zielen zu einem selbstorganisierten Team zusammenwachsen. Eine 100%ige Anwesenheit eine Voraussetzung für eine Teilnahme an der Weiterbildung.

Dauer / Preis:

3.5 Tage & 1 Tag WBT
CHF 2'970.- (Frühbucherrabatt)
 

Voraussetzung / Zielgruppe:

Für dieses Seminar sind keine Voraussetzungen notwendig.

• Interne und externe Berater:innen
• Organisator:innen / Business Analysts
• Projekt-, Produkt- und Prozessmanager
• Organisations- und Personalentwickler:innen
• Change Agents und Prozessberater:innen
• Führungskräfte und alle, die organisatorische Veränderungsprozesse gestalten und begleiten

Abschluss:

Ausbildungsausweis der SGO Business School: "Selbstorganisation - Teamentwicklung und agiles Mindset"

Der Kurs findet auf jeden Fall in Glattbrugg statt. An den Tagen 1 - 3 kann der Kurs bis nach 21.00 Uhr dauern, weil wir gemeinsam Abendessen. Am vierten Tag endet das Seminar am Mittag. Je nach Deinem Wohnort empfehlen wir eine Hotelübernachtung.

Selbstorganisation und Gruppendynamik

• Einführung von Selbstorganisation
• Besonderheiten agiler Teams (in Projekten)

Kommunikation, Feedback und Grundhaltung

• Kommunikationsmodelle
• Feedbackprozesse
• Grundhaltung und agiles Mindset

Werkzeuge methodischer Teamarbeit

• Gruppenphasen
• Prozessorientierte Moderation
• Rollenvielfalt in selbstorganisierten Teams

Agile Führung und Zusammenarbeit in Projekten Teamentwicklung

• Persönliche Entwicklung und Teamentwicklung
• Formale Gruppe vs. „real Team“
• Individueller Praxistransfer

Ziele:

Neben den persönlichen Zielen aller Teilnehmer und der Theorie und Praxis von Selbstorganisation/ Teamentwicklung werden folgende Kompetenzen vermittelt:

• Methoden und Techniken für Persönlichkeits- und Teamentwicklung kennen
• Selbstorganisation in Gruppen positiv gestalten und erlernen
• Prozessorientiert auf Sach- und Beziehungsebenen arbeiten
• Komplexe Aufgabenstellungen lösen (Projektarbeit, Reflexion)
• Übernahme von Verantwortung handlungsorientiert trainieren
• Selbstführung verbessern und Rollen in Teams reflektieren
• Entwicklungsphasen von Teams erkennen, erleben und gestalten
• Kolleg:innen auf Augenhöhe coachen und in deren Entwicklung begleiten
• Neue Impulse erhalten: Nach dem Kurs geht es Dir besser als vor dem Kurs

Weiterführende Optionen:

Folgend findest Du unsere weiterführenden Optionen im Projektmanagement für Projektleiterinnen und Projektmanager.

CAS Projektmanagement: Dieses Seminar wird Dir als 2. Modul an den Lehrgang angerechnet. Mit 7 weiteren Modulen erlangst Du das CAS Projektmanagement.